A Secretaria de Educação realizou pela primeira vez na Rede Municipal de Ensino de Joinville uma pesquisa de saúde, bem-estar e clima com os servidores. A iniciativa buscou compreender a percepção dos profissionais sobre as condições de trabalho, além de identificar os fatores relacionados à saúde ocupacional e aos aspectos psicossociais do ambiente de trabalho.
A pesquisa institucional foi aplicada em julho, de maneira online. Ao todo, 3.056 profissionais responderam à pesquisa, que apresentou os resultados de maneira agrupada e estatística, respeitando todas as exigências da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
“Com essa pesquisa, passamos a contar com informações que nos ajudam a compreender melhor o atual cenário e a definir prioridades. Esses resultados serão a base para planejar e construir ações efetivas de promoção da saúde e do bem-estar ao servidor alinhadas às necessidades identificadas na Rede Municipal de Ensino”, explica o secretário interino de Educação, Diogo Alexandre.
O questionário observou indicadores relacionados ao trabalho dos profissionais da Rede Municipal de Ensino, como carga de trabalho, ambiente, clima, estrutura e comunicação, entre outros. Nesta quinta e sexta-feira (8 e 9/10), os gestores de Escolas e Centros de Educação Infantil (CEIs) receberam os resultados de suas respectivas unidades escolares durante reunião com a equipe da Secretaria de Educação.
O objetivo é que cada unidade escolar compreenda, interprete os resultados e reflita sobre ações que possam ser adotadas a partir das situações identificadas. Além disso, um grupo de trabalho foi montado pela Secretaria de Educação para aprofundar a análise dos resultados e subsidiar a definição de ações para a Rede Municipal de Ensino.